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    一般人在了解到自身优劣，又想寻求进步时，通常会有两种做法：一种是耐心学习，弥补自身的缺陷，做到均衡展和提高；另一种是，干脆剑走偏锋，将缺陷放置不管，彻底扬长避短。

    威廉导演的选择，是后一种。

    他舍弃了太多精雕细琢的东西，转而花费精力去制造噱头，搞一些乱七八糟的矛盾冲突，并不断制造新的爆点，来让观众看得眼花缭乱，目不暇接，根本来不及去想其他逻辑类的东西。

    人的精力本来就是有限的，这样做无可厚非。

    威廉导演从来没觉得自己这么做有什么不对，并且，还十分乐在其中。

    但这次，肖恩提出的问题，无形中帮他弥补了曾经忽略的短板。

    由于都是很细节的问题，威廉导演起初没注意到这一点儿。

    但当拍的几次样片出来，他终于现了新大6。

    比如，拍星球日报办公室一幕的时候……

    报社的办公室中，所有的桌子都堆满了文件和杂物，肖恩却专门让人把女主角露易丝旁边的桌子给清理干净，只留了一个小纸箱，纸箱上还有份离职报告。显然那个位子在接下来的剧情展中，将会属于人。

    除此以外，办公室角落饮水机旁的报刊架上，第一本杂志的封面，居然是布鲁斯韦恩搂着美女的街拍照片，旁边还写着‘哥谭花花公子布鲁斯韦恩又添新女友’，以及‘盘点布鲁斯韦恩历任女友名单’的字样。

    诸如此类的细节，多不胜数。

    严格来说，这些都不算是重要的元素，更不会对影片的整体故事情节产生影响。

    但正是这些小细节的存在……

    让整个世界变得真实，画面也生动鲜活很多。

    威廉导演本来就很精明，恍然大悟后，一下子从客气敷衍变得热情主动起来。

    他意识到，肖恩的这些‘斤斤计较’，明显会让他的影片有更精彩的表现，而最终获益人正是作为导演的自己。

    于是，他立刻从‘只要不捣乱，我们随便制片人玩’的态度，改成了‘大家别再多想，都要听制片人的话’的积极配合态度。

    导演一旦积极配合，所带来效率上的提高远远不是一加一等于二那么简单。

    更何况，单纯就资历而言，成名多年又经验丰富的威廉导演，明显比肖恩更具号召力。

    在他的支持、带领和引导下，剧组中的其他人才逐渐意识到自家制片人的厉害之处。

    直到这个时候，剧组才真正变成团结一致、互相合作的整体。

    肖恩注意到，自己的工作变得越来越容易了。

    影片的拍摄更加顺利，和导演、编剧的沟通也顺畅、默契很多，整个剧组磨合完毕，运转有序，正式迈入正轨。
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